Две трети от работещите считат, че работодателите не оценяват труда им, сочи анкета на КНСБ

76 % от анкетираните в инициативата на КНСБ „Достоен труд“ смятат, че работодателят им не оценява достойно техния труд. Заплатата, която  трябва да получават работещите, според тях, трябва да е средно 1495 лева. Мъжете посочват по-висок размер на справедлива заплата – средно 1927 лева., а жените по-нисък – 1167 лева.
Лицата под 50 години имат по-високи очаквания за възнаграждението за своя труд, като смятат че трябва да получават средно 1674 лева. Възрастните работници над 50 години самооценяват труда си средно на 1143 лева.
Относно дискриминацията на работното място, 29 % от анкетираните или близо 1/3 посочват, че са били обект на дискриминация на работното място. От тях 47 % са мъжете и 53 % са жените. 40 % от дискриминираните са на възраст под 50 години, а тези над 50 години са 60 %.
Инициативата на регионалната структура на КНСБ е част от националната и световната кампания на синдикалната общност, която тази година отбелязва Световния ден за достоен труд под мотото „Промени правилата”.
На 5 октомври Регионалният съвет на КНСБ – Габрово и Комисията за защита от дискриминация проведоха информационна кампания по повод 7-ми октомври – Световният ден за достоен труд.
Снимка: pixabay.com

Още по темата:

Сподели: